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人才戰略

以人為本、德才兼備、卓越高效、唯才是舉,實施人才強企的持續健康發展戰略。
百信公司在人才選擇上,將“德”置于首位,誠信的品質、優秀的個人修養、專業的知識技能、很好的溝通能力和協作能力是人才選拔的最重要因素。
忠誠敬業、專業精湛、不斷上進、素質全面是每個百信人所必須具備的優秀品質。公司通過月度、季度和年度KPI考核制度來對所有員工進行績效考評,做到人崗匹配,唯才是舉。
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